¿Qué es Chattr AI?

Chattr AI representa una solución tecnológica de contratación conversacional basada en inteligencia artificial, específicamente desarrollada para industrias con alta demanda de personal operativo como comercio minorista, servicios alimentarios, atención sanitaria y sectores que requieren fuerza laboral masiva.

Automatiza integralmente el ciclo completo de adquisición de talento, abarcando desde la difusión de posiciones vacantes, comunicación inteligente con aspirantes, evaluación de perfiles, coordinación de encuentros de selección hasta procesos de integración laboral.

Mediante interfaces conversacionales inteligentes y procesos automatizados, Chattr minimiza las labores manuales en reclutamiento, eleva la satisfacción de los postulantes y permite a los gestores de talento completar contrataciones con mayor rapidez y efectividad.

La plataforma incorpora además capacidades analíticas avanzadas para perfeccionar estrategias de captación y disminuir índices de ausentismo laboral.

Funcionalidades Centrales

Difusión Automatizada de Vacantes

Distribuye inteligentemente ofertas laborales a través de numerosos portales de empleo y plataformas sociales, amplificando la visibilidad entre candidatos potenciales y optimizando la inversión en atracción de talento.

Interacción Conversacional Inteligente con Candidatos

Mantiene comunicación permanente con aspirantes mediante diálogos automatizados que resuelven consultas, realizan preselección inicial y mantienen informados a los postulantes durante todas las etapas del proceso selectivo.

Evaluación Automatizada y Coordinación de Entrevistas

Valora inmediatamente las competencias de candidatos mediante cuestionarios contextualizados y sincroniza con agendas de reclutadores para automatizar la organización y reprogramación de encuentros de selección.

Contratación e Incorporación Simplificada

Agiliza la toma de decisiones con mecanismos de contratación exprés y automatiza gestiones de integración laboral, incluyendo administración documental y monitoreo de capacitación inicial.

Seguimiento de Candidaturas y Inteligencia Analítica

Perfecciona la gestión de candidatos mediante flujos de trabajo automatizados y ofrece análisis consolidados multi-sede para decisiones de contratación fundamentadas en datos.

Escenarios de Aplicación

Automatización de Contratación para Posiciones Operativas: Facilita a gestores de establecimientos comerciales, servicios de hostelería y centros sanitarios la contratación de empleados por hora con máxima eficiencia y mínima intervención manual.

Compromiso y Fidelización de Candidatos: Mantiene el interés de aspirantes mediante interacción conversacional inteligente, reduciendo tasas de abandono y mejorando la percepción global del proceso selectivo.

Optimización de la Gestión de Entrevistas: Automatiza la coordinación de encuentros de selección para economizar tiempo y garantizar mejor sincronización entre candidatos y evaluadores.

Simplificación de Procesos de Incorporación: Agiliza los trámites de integración laboral para que nuevos colaboradores inicien actividades sin inconvenientes y disminuye la carga administrativa de equipos de gestión humana.

Inteligencia Analítica e Informes de Contratación: Proporciona perspectivas accionables mediante análisis detallados para optimizar estrategias de reclutamiento en múltiples ubicaciones geográficas.