产品概览

什么是Jobscan？

Jobscan是一款基于人工智能的简历优化平台，专为提升求职者简历在ATS（申请人跟踪系统）中的兼容性而设计。通过深度解析用户简历与目标职位描述的匹配度，平台提供精准的关键词优化、格式调整及合规性建议。集成求职信优化、LinkedIn资料增强及申请进度追踪等功能，Jobscan帮助求职者构建专业求职闭环，显著提高面试转化率。

主要功能

智能简历解析器

通过AI算法对比简历与职位描述，识别关键词缺失、技能差距及格式问题，强化ATS系统兼容性。

职位描述匹配引擎

自动提取职位列表中的核心技能、关键词及行为动词，指导用户精准定制简历内容。

ATS格式优化建议

提供结构化格式指导，确保简历布局符合ATS解析标准，提升机器可读性。

求职信与LinkedIn增强工具

基于AI分析生成个性化建议，优化求职信说服力与LinkedIn资料可见度，吸引招聘方关注。

简历管理与申请追踪

支持多版本简历管理，集成申请进度看板，实现求职流程的数字化管理。

使用场景

ATS定向简历优化 : 针对特定岗位调整简历内容，突破自动化筛选瓶颈，提高初筛通过率。

关键词与技能分析 : 快速定位简历与职位要求的关键差异，针对性补充核心能力描述。

智能求职信生成 : 基于岗位需求生成数据驱动的优化建议，提升求职信的专业性与匹配度。

LinkedIn资料强化 : 通过AI诊断优化个人资料关键词布局，增强在招聘搜索中的曝光率。

求职流程管理 : 利用可视化看板追踪多岗位申请状态，实现高效求职项目管理。