Présentation de Effy AI

Qu'offre Effy AI ?

Effy AI se positionne comme une plateforme innovante de gestion des performances qui optimise considérablement la conduite des bilans professionnels, des retours à 360° et des évaluations d'intégration.

Son intelligence artificielle permet de concevoir rapidement des formulaires d'évaluation personnalisés, d'automatiser les relances et de produire des synthèses analytiques éclairantes.

La solution s'interface naturellement avec Slack, favorisant une implication aisée et des échanges simplifiés au sein des collectifs de travail.

Effy AI répond parfaitement aux besoins des PME cherchant une approche opérationnelle immédiate pour renforcer l'efficacité et la motivation des équipes, sans procédures d'installation complexes.

Fonctionnalités majeures

Génération intelligente de questionnaires

Élaborez en quelques instants des formulaires d'évaluation adaptés grâce à des suggestions pilotées par l'IA, raccourcissant le temps de préparation de plusieurs jours à quelques minutes seulement.

Collecte de retours multi-canaux

Assemblez des contributions variées provenant de l'auto-évaluation, des responsables, des collègues et des collaborateurs pour garantir une vision complète et équilibrée des performances.

Connexion avec Slack

Activez la transmission des évaluations et les alertes directement dans l'environnement Slack pour encourager la participation et fluidifier les communications.

Relances automatiques et suivi en temps réel

Déclenchez automatiquement des rappels aux évaluateurs et visualisez l'avancement grâce à des tableaux de bord dynamiques pour maintenir un taux de réponse optimal.

Synthèses analytiques intelligentes

Produisez des résumés opérationnels et percutants à partir des données d'évaluation grâce à l'IA, soulignant les points forts et les axes de progression.

Personnalisation et diffusion des rapports

Configurez des comptes-rendus avec des modèles adaptables et gérez simplement les droits d'accès, à l'image du partage de fichiers sur les espaces cloud.

Domaines d'application

Bilans de performance : Rationalisez et accélérez l'évaluation des collaborateurs grâce à la génération assistée de formulaires et l'analyse des retours.

Retours à 360° : Rassemblez des feedbacks provenant de multiples sources pour offrir aux employés une vision globale de leur développement personnel et professionnel.

Évaluations d'intégration : Menez des bilans à 90 jours pour recueillir des impressions précoces et accompagner l'installation et l'évolution des nouvelles recrues.

Suivi de l'implication collective : Entretenez des cycles de feedback permanents et observez les tendances de performance des équipes via des points réguliers et des actualisations.