Was ist Workday?

Workday stellt eine konsolidierte Unternehmenslösung dar, die Personalmanagement, Finanzsteuerung, Planungsprozesse und Analysefunktionen in einem intelligenten KI-gestützten Framework zusammenführt. Die Plattform unterstützt Organisationen vom Mittelstand bis zu Großkonzernen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsabläufe durch nahtlose Datenintegration und Prozessvereinheitlichung, was Echtzeittransparenz und umfassende Automatisierung ermöglicht.

Die integrierte KI-Technologie Workday Illuminate™ verarbeitet umfangreiche, hochwertige Datensammlungen, um vorausschauende Analysen und agentenbasierte Intelligenz bereitzustellen. Dies steigert die Qualität strategischer Entscheidungen und die operative Produktivität für Personalressourcen, Finanzabteilungen und digitale Systeme.

Hauptfunktionen

Integrierte Intelligenz-Plattform

Vereinigt Personalmanagement, Finanzwesen, Planungstools und Analysefunktionen in einem konsistenten System, das als zentrale Datenbasis und für durchgängige Prozessabläufe dient.

Workday Illuminate™ KI-Technologie

Hoch entwickelte Intelligenz-Engine, die prognostische Erkenntnisse generiert, Standardprozesse autonom bearbeitet und die Effektivität im Personal- und Finanzbereich steigert.

Personalmanagement-Suite

Komplette HR-Lösungen für Talentakquise, Mitarbeiterbetreuung, Lohnabrechnung, Personalsteuerung und Leistungsentwicklung.

Finanz- und Kostenkontrolle

Umfassende Finanzverwaltung, Echtzeit-Analysen, Ausgabentracking und Beschaffungssysteme zur Optimierung von Wirtschaftlichkeit und Expansion.

Dynamische Planungswerkzeuge

Gemeinschaftliche und fortlaufende Finanz-, Personal- und Betriebsplanung mit Was-wenn-Analysen und Vorhersagemodellen.

Mobile und anpassungsfähige Architektur

Unterstützt mobile Arbeitsabläufe, Freigabeprozesse und flexible Geschäftsprozessanpassungen für sich wandelnde Unternehmensanforderungen.

Anwendungsfälle

Personaloptimierung: Steigerung der Mitarbeiterbindung, Reduzierung von Personalfluktuation und Verbesserung von HR-Prozessen durch intelligente Analysen und integriertes Personalmanagement.

Finanzsteuerung: Verbesserung von Budgetplanung, Prognosegenauigkeit und finanzieller Entscheidungsfindung durch Echtzeitdaten und automatisierte Prozessketten.

Kosten- und Beschaffungsmanagement: Erhöhte Transparenz und Steuerung von Einkauf, Ausgaben und Beständen zur Kostensenkung und Lieferkettenoptimierung.

Operative Planung und Analyse: Ermöglicht kontinuierliche, abteilungsübergreifende Planungsprozesse für schnelle Reaktionen auf Marktveränderungen und Geschäftsentwicklungen.

Management hybrider Arbeitskräfte: Verwaltung menschlicher Mitarbeiter und digitaler Assistenten innerhalb einer gemeinsamen Plattform zur Maximierung von Produktivität und operativer Flexibilität.